Первинна профспілкова організація працівників

Первинна профспілкова організація працівників освіти і науки України Чортківського гуманітарно-педагогічного фахового коледжу імені Олександра Барвінського це виборний профспілковий орган, добровільна неприбуткова громадська організація, що об’єднує працівників навчального закладу для захисту трудових, соціально-економічних прав та інтересів своїх членів.

Основними нормативно-правовими актами, які використовує у своїй діяльності профспілкова організація є такі: Конституція України, Кодекс законів про працю України, Закони України «Про об’єднання громадян», «Про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності», статут Профспілки працівників освіти і науки України.

Згідно Закону України «Про професійні спілки, їх права і гарантії їх діяльності» первинна профспілкова організація працівників освіти і науки України Чортківського гуманітарно-педагогічного фахового коледжу імені Олександра Барвінського зареєстрована в органах юстиції, має статус юридичної особи, печатку.

Професійна спілка співробітників нині нараховує 149 членів – це викладачі та працівники коледжу. Очолює ППО голова Попадюк Ольга Степанівна.

В основі діяльності Первинної профспілкової організації працівників освіти і науки України Чортківського гуманітарно-педагогічного фахового коледжу імені Олександра Барвінського й профспілкового комітету лежить співпраця з адміністрацією закладу в питаннях соціально-економічного захисту працівників та пошук оптимальних рішень. З цією метою між профспілковою організацією і адміністрацією коледжу укладено Колективний договір, що охоплює практично всі аспекти життя та трудової діяльності колективу. Серед найважливіших питань, що постійно знаходяться у полі зору професійної організації, є трудові відносини, режим праці та відпочинку, організація безпечних та здорових умов праці, вирішення індивідуальних та колективних трудових спорів, а також надання різного виду допомоги працівникам та їх сім’ям в умовах воєнного стану.

Найвищим органом первинної профспілкової організації є профспілкові збори:

Профспілкові збори (конференція) – визначають пріоритетні напрями діяльності первинної профспілкової організації. Проводяться за необхідністю, але не рідше 2 разів на рік.

Звітні збори (конференції) – на зборах заслуховують і обговорюють звіт профспілкового комітету і дають оцінку його роботи, звіт ревізійної комісії.

Звітно-виборні збори (конференції) – проводяться в терміни, визначені Статутом, але не рідше ніж один раз на 5 років. На звітно-виборних профспілкових зборах – (конференції) делегати за затвердженою процедурою голосування обирають:

– профспілковий комітет;
– голову профкому первинної профспілкової організації з терміном повноважень 5 років;
– ревізійну комісію – незалежний орган контролю діяльності профкому з терміном повноважень 5 років.

Традиційними стали спільні заходи профспілки та адміністрації коледжу із відзначення державних та професійних свят, вітання співробітників з ювілейними датами, нагородження кращих працівників, відзначення ветеранів праці, учасників АТО та ООС, організація екскурсій за цікавими туристичними маршрутами, волонтерська діяльність.

СКЛАД ПРОФСПІЛКОВОГО  КОМІТЕТУ КОЛЕДЖУ

---